給与面などの情報はハローワークに記載しておりますので、ご確認ください。
勤務していただくにあたり、当薬局が求める要件としては以下の通りになります。
【正社員】
- 土曜日のラスト（１８時半）までの出勤ができる方
閑散期はもう一人の社員と交互で出勤できる体制を目指しています。繁忙期（主に冬場）については社員２名体制を予定しています。 - 日曜日の当番薬局の勤務があります（当番薬局は月に１回程度予定）
社員２名で交互に担当いただく予定です。
※日曜日に出勤した場合は休日出勤手当＋代休で対応いたします。 - 事務一人体制の時間帯あり
少ない人数で回しておりますので、薬剤師と事務のマンツーマンになることがあります。（入社してしばらくはそうならないようフォローします。）
【パート】
- 土曜日のラスト（１８時半）までの出勤ができる方
終日出勤可能な場合、別途、出勤手当として１回あたり１，０００円お付けいたします。 - 日曜日の当番薬局勤務の出勤ができる方
別途、出勤手当として１回あたり５，０００円お付けいたします。 - いつかはフルタイムでの勤務を検討している方
また、長く一緒に働いてほしいため、様々な工夫をしています。
たとえば、、、
- 業務に余裕ある場合はちょっと早めに退勤（早めに退勤して、定時出勤したものとして扱います）
- 残業代は１分単位で計算しています（当たり前のことですが、それができていない企業は多くあると思っています・・・。サビ残はさせません！）
- 社員割制度（薬局で仕入れられるものであれば、お安く購入できます♪）
- 小腹がすいたとき用にお菓子を準備しています。（食べ過ぎて太っても責任はとりません笑）
- 地域の皆様からかかりつけの薬局として認めてもらうためには、薬剤師だけの力では難しいです。かかりつけ薬局を作るために積極的に協力してくれる方にはしっかりとお返しができるような社風を目指します。
- まだできて間もない会社なので、従業員の声は一つ一つ拾っていきたいです。もちろんできることとできないことはありますが、従業員の声は決して無視しません！たくさん声を上げてくれる人は大歓迎します！（声を上げにくい人もいると思うので、そのときはさりげなくこちらから聞いていけるようにします笑）
求人内容を見て、少しでもご興味がありましたら薬局の見学からでも構いませんので、ご連絡いただければありがたいです。
ハローワークからの応募はもちろん、当薬局のホームページのお問い合わせフォームからでも随時ご連絡をお待ちしております。